+375 29 6838118
+375 29 5658499
+375 25 9385071
Стратегический менеджмент - Оценка стратегического положения предприятия и выбор стратегии (метод SPACE) - контрольная - БГУИР (2012)
С работой можно ознакомится в офисе
Цена: 8
С работой можно ознакомится в офисе
Цена: 8
Стратегический менеджмент - 1 задача - контрольная - МосГУТиУ (2011г)
СОДЕРЖАНИЕ
Практическое задание:
Рассчитать удельные показатели Филиалов №1 и №2 , проанализировать и сделать выводы.
Список использованных источников:
Цена: 8
СОДЕРЖАНИЕ
Практическое задание:
Рассчитать удельные показатели Филиалов №1 и №2 , проанализировать и сделать выводы.
Список использованных источников:
Цена: 8
Основы менеджмента и организационное поведение - Вариант 8 - контрольная - ИПД (2011г)
СОДЕРЖАНИЕ
1. Понятие власти. Влияние. Лидерство. Формы власти (власть, основанная на
принуждении; вознаграждении; влияние через традиции; влияние с помощью
харизмы; экспертная власть), их сильные и слабые стороны. Особенности влияния
в современных условиях. 3
2. Стиль управления в
Цена: 8
СОДЕРЖАНИЕ
1. Понятие власти. Влияние. Лидерство. Формы власти (власть, основанная на
принуждении; вознаграждении; влияние через традиции; влияние с помощью
харизмы; экспертная власть), их сильные и слабые стороны. Особенности влияния
в современных условиях. 3
2. Стиль управления в
Цена: 8
Основы менеджмента и организационное поведение - Вариант 1 - контрольная - ЖИ Энвила (2012)
Содержание
1. Характеристика организации 3
2. Миссия организации 4
3. Цели и критерии управления 5
4. Перечень технических средств управления 5
5. Организационная структура управления и ее характеристика 6
6. Классификация функций управления 8
7. Модель принятия управленческ
Цена: 8
Содержание
1. Характеристика организации 3
2. Миссия организации 4
3. Цели и критерии управления 5
4. Перечень технических средств управления 5
5. Организационная структура управления и ее характеристика 6
6. Классификация функций управления 8
7. Модель принятия управленческ
Цена: 8
Основы менеджмента - Опишите процесс управления, виды менеджмента. Укажите требования к управленческим решениям, виды решений - контрольная - ТБиП (2011г)
СОДЕРЖАНИЕ
1 Процесс управления, виды менеджмента 2
2 Требования к управленческим решениям, виды решений 7
Список использованных источников 10
Цена: 8
СОДЕРЖАНИЕ
1 Процесс управления, виды менеджмента 2
2 Требования к управленческим решениям, виды решений 7
Список использованных источников 10
Цена: 8
Основы менеджмента - Вариант 15 - контрольная - МТК (2012)
СОДЕРЖАНИЕ
1 Адаптивные структуры управления 3
2 Управление конфликтами 11
3 Практическое задание 24
Список использованных источников 26
Цена: 8
СОДЕРЖАНИЕ
1 Адаптивные структуры управления 3
2 Управление конфликтами 11
3 Практическое задание 24
Список использованных источников 26
Цена: 8
Организационное поведение - Вариант 8 - эссе - МЭСИ (2011г)
С работой можно ознакомится в офисе
Цена: 8
С работой можно ознакомится в офисе
Цена: 8
Менеджмет - Закрепление системы привилегий работникам при банкротстве работодателей в международных трудовых нормах - контрольная - МЭСИ (2011г)
СОДЕРЖАНИЕ
Введение……………………………………………………………………………...3
1. Анализ системы привилегий работникам при банкротстве работодателей в законодательстве зарубежных государств…………………………………...4
2. Конвенции МОТ, закрепляющие привилегии работникам при банкротстве работодателей………………………………………………………………
Цена: 8
СОДЕРЖАНИЕ
Введение……………………………………………………………………………...3
1. Анализ системы привилегий работникам при банкротстве работодателей в законодательстве зарубежных государств…………………………………...4
2. Конвенции МОТ, закрепляющие привилегии работникам при банкротстве работодателей………………………………………………………………
Цена: 8
Менеджмент - Управление деловой карьерой - контрольная - МЭСИ (2011г)
Вопрос 1. Структура личности, предложенная К.К. Платоновым
Вопрос 2. Разработайте план своего продвижения по службе, включая мероприятия по самообразованию, обучению, повышению квалификации, ротации (перемещению)
Цена: 8
Вопрос 1. Структура личности, предложенная К.К. Платоновым
Вопрос 2. Разработайте план своего продвижения по службе, включая мероприятия по самообразованию, обучению, повышению квалификации, ротации (перемещению)
Цена: 8
Менеджмент - Тема 16 - контрольная - РГОТУПС РФ (2012)
Содержание
Введение 2
1. Теоретические аспекты организации эффективного контроля на предприятиях 3
1.1 Сущность и задачи контроля в системе управления 3
1.2 Контроль как обратная связь в управлении 4
1.3 Области применения контроля 4
1.4 Виды контроля 5
1.5 Процесс контроля
Цена: 8
Содержание
Введение 2
1. Теоретические аспекты организации эффективного контроля на предприятиях 3
1.1 Сущность и задачи контроля в системе управления 3
1.2 Контроль как обратная связь в управлении 4
1.3 Области применения контроля 4
1.4 Виды контроля 5
1.5 Процесс контроля
Цена: 8
Менеджмент - Смысл, сущность и виды планирования - реферат - БГУ (2012)
Содержание
Введение 2
1. Понятие и сущность планирования 5
2. Типы и виды планирования. Классификация и структура планов 12
3. Значение планирования в современной экономике 18
Заключение 24
Список использованных источников 26
Цена: 8
Содержание
Введение 2
1. Понятие и сущность планирования 5
2. Типы и виды планирования. Классификация и структура планов 12
3. Значение планирования в современной экономике 18
Заключение 24
Список использованных источников 26
Цена: 8
Менеджмент - Самоуправляющиеся команды - контрольная - БНТУ (2012)
Оглавление
Введение 2
Теоретический раздел 3
Самоуправляющиеся команды: понятие, сущность и значение 3
Аналитический раздел 5
Заключение 11
Список использованной литературы 12
ПРИЛОЖЕНИЕ А 13
Цена: 8
Оглавление
Введение 2
Теоретический раздел 3
Самоуправляющиеся команды: понятие, сущность и значение 3
Аналитический раздел 5
Заключение 11
Список использованной литературы 12
ПРИЛОЖЕНИЕ А 13
Цена: 8
Менеджмент - Привлечение поставщиков к процессу совершенствования СМК на предприятии - контрольная - БНТУ (2012)
Содержание
Введение 3
1. Проблемы совершенствования системы менеджмента качества 5
2. Привлечение поставщиков к процессу совершенствования СМК на предприятии 9
Заключение 13
Список использованных источников 15
Цена: 8
Содержание
Введение 3
1. Проблемы совершенствования системы менеджмента качества 5
2. Привлечение поставщиков к процессу совершенствования СМК на предприятии 9
Заключение 13
Список использованных источников 15
Цена: 8
Менеджмент - Особенности менеджмента в XXI веке - контрольная - МЭСИ (2011г)
СОДЕРЖАНИЕ
1 НОВЫЕ ВЫЗОВЫ ДЛЯ МЕНЕДЖМЕНТА В XXI ВЕКЕ 3
2 НОВАЯ ПАРАДИГМА МЕНЕДЖМЕНТА 6
3 НОВЫЕ РЕАЛИИ И СТРАТЕГИЯ БИЗНЕСА 12
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 14
Цена: 8
СОДЕРЖАНИЕ
1 НОВЫЕ ВЫЗОВЫ ДЛЯ МЕНЕДЖМЕНТА В XXI ВЕКЕ 3
2 НОВАЯ ПАРАДИГМА МЕНЕДЖМЕНТА 6
3 НОВЫЕ РЕАЛИИ И СТРАТЕГИЯ БИЗНЕСА 12
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 14
Цена: 8
Менеджмент - Определение особенностей менеджмента в стране по параметрам Г. Хофстеда - контрольная - МЭСИ (2011г)
СОДЕРЖАНИЕ
Введение 3
Определение особенностей менеджмента в стране по параметрам Г. Хофстеда 4
Заключение 10
Список использованных источников 11
Цена: 8
СОДЕРЖАНИЕ
Введение 3
Определение особенностей менеджмента в стране по параметрам Г. Хофстеда 4
Заключение 10
Список использованных источников 11
Цена: 8
Менеджмент - Матричная структура. Методы менеджмента. Формы поведения в конфликте - контрольная - МГКТиДЛП (2011г)
1. Раскрыть суть матричной организационной структуры – область применения, содержание, преимущества и недостатки
2. Раскрыть суть понятия – методы менеджмента.
Классифицировать методы менеджмента.
3. Описать формы поведения в конфликте (разрешение конфликтов).
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАН
Цена: 8
1. Раскрыть суть матричной организационной структуры – область применения, содержание, преимущества и недостатки
2. Раскрыть суть понятия – методы менеджмента.
Классифицировать методы менеджмента.
3. Описать формы поведения в конфликте (разрешение конфликтов).
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАН
Цена: 8
Менеджмент - Контроль как функция менеджмента. Школы человеческих отношений и поведенческих наук - контрольная - БГУ (2011г)
1. Контроль как функция менеджмента. Пути повышения эффективности контроля 3
2. Школы человеческих отношений и поведенческих наук 11
3. Анализ статьи 14
Список использованных источников 17
Цена: 8
1. Контроль как функция менеджмента. Пути повышения эффективности контроля 3
2. Школы человеческих отношений и поведенческих наук 11
3. Анализ статьи 14
Список использованных источников 17
Цена: 8
Менеджмент - Кадровая стратегия в условиях реформирования общества. Региональная и отраслевая кадровая политика - контрольная - АУП (2011г)
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1 КАДРОВАЯ СТРАТЕГИЯ В УСЛОВИЯХ РЕФОРМИРОВАНИЯ ОБЩЕСТВА 4
2 РЕГИОНАЛЬНАЯ И ОТРАСЛЕВАЯ КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА 7
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 10
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 11
Цена: 8
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1 КАДРОВАЯ СТРАТЕГИЯ В УСЛОВИЯХ РЕФОРМИРОВАНИЯ ОБЩЕСТВА 4
2 РЕГИОНАЛЬНАЯ И ОТРАСЛЕВАЯ КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА 7
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 10
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 11
Цена: 8
Менеджмент - Заработная плата, поощрение и пенсионное обеспечение государственных служащих - контрольная - БГУИ им. А.С. Пушкина (2011г)
Содержание
Введение 3
Заработная плата, поощрение и пенсионное обеспечение государственных служащих………………………………………………………………………….. 4
Задание 7
Список используемой литературы 16
Цена: 8
Содержание
Введение 3
Заработная плата, поощрение и пенсионное обеспечение государственных служащих………………………………………………………………………….. 4
Задание 7
Список используемой литературы 16
Цена: 8
Менеджмент - Деловые культуры в международном бизнесе - реферат - БГЭУ (2011г)
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 2
Деловые культуры в международном бизнесе как понятие в эволюционном процессе становления и развития мирового рынка 2
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 13
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 14
Цена: 8
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 2
Деловые культуры в международном бизнесе как понятие в эволюционном процессе становления и развития мирового рынка 2
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 13
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 14
Цена: 8